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電子信息類——2020年高職擴招職業傾向性測試面試大綱

作者🚵:招生辦   來源:新宝gg   日期:2020-11-11 10:35:17   閱讀:1722


一、面試內容

(一)職業基本素質

個人職業規劃🕺🏼,邏輯思維能力、語言表達能力、心理素質🔄、社交禮儀素養、社會適應能力、團隊意識等🧝。

(二)專業基礎知識

電流與電壓,直流電與交流電🧆,串聯電路與並聯電路🤎,歐姆定律🏞,短路與斷路、萬用表的使用👩🏼‍🚒,功率😩,三相電源的星形聯結和三角形聯結,電容,變壓器,半導體二極管🤲🏼,三極管,集成電路。

(三)職業傾向性認識

對報考專業的職業傾向性認識,對報考專業的認識,對報考專業相關產業發展的認識。

參考資料:電工電子技術基礎 (第2版 中等職業教育規劃教材),李溪冰,機械工業出版社⚁。

二、評分方法

(一)評分

由3位專業教師組成面試小組,通過抽題和面試老師提問的方式進行面試考核,考生最後面試得分為3位面試老師給出分數的平均分🗻🚣‍♂️。

(二)分值構成

職業基本素質(50分),專業基礎(50分)🐈‍⬛,職業傾向性認識(100分)。


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